Nuestro Trabajo

Acreditación de Agencias de Aplicación de la Ley, Centros de Comunicaciones Policiales y Academias de Policía Mexicanas a Estándares Internacionales

El propósito de este proyecto es mejorar el profesionalismo de las agencias mexicanas de aplicación de la ley mediante el aumento del número de agencias acreditadas por CALEA.

Descripción General del Proyecto

Los fondos para este proyecto provenieron del Buró Internacional de Asuntos Antinarcóticos y Aplicación de la Ley (INL, por sus siglas en inglés) del Departamento de Estado de los Estados Unidos en apoyo de su misión de minimizar el impacto del crimen internacional y las drogas ilegales en los Estados Unidos y sus ciudadanos. Un objetivo prioritario del Programa de Profesionalización de la Policía de México de INL es construir sistemas de justicia penal mediante la institucionalización del principio de legalidad y el fortalecimiento de la eficacia de la aplicación de la ley en México. La meta de este proyecto fue ayudar a lograr ese objetivo a través del aumento del número de agencias mexicanas que cumplen con los estándares internacionales de CALEA. El objetivo final del proyecto fue ayudar a 80 agencias mexicanas de aplicación de la ley, academias de capacitación en seguridad pública y centros de comunicaciones de seguridad pública a lograr y mantener la acreditación CALEA para finales de enero de 2024.

Metodología

En esta colaboración única con CALEA desde finales de 2015, el NPI ha estado impulsando la profesionalización en México a nivel de agencia, donde los resultados se pueden medir con respecto a estándares reconocidos internacionalmente. Lograr la acreditación de CALEA normalmente toma de dos a tres años después de que una agencia firma un acuerdo de inscripción con CALEA. En este proyecto, CALEA proporciona los mismos servicios de acreditación que brinda a todas las agencias clientes, mientras que el NPI brindó asistencia técnica adicional en persona y remota a las agencias clientes del proyecto por parte de expertos en la materia (asesores técnicos). Al menos un par de asesores técnicos fueron asignados para ayudar a cada agencia de proyecto, y su trabajo fue supervisado por un Gerente Regional de NPI.

Resultados

El proceso de CALEA que lleva a la acreditación normalmente toma de 2 a 3 años después de la inscripción en el programa. La primera agencia mexicana fue aceptada en el proyecto en agosto de 2016 y, al 31 de diciembre de 2023, hay un total de 80 agencias que participaron en el proyecto. Gracias a la asistencia del proyecto, 70 de esas agencias lograron la acreditación, incluidas 29 academias de capacitación en seguridad pública, 19 centros de comunicaciones de seguridad pública y 22 agencias de aplicación de la ley. El resto de las agencias se encuentran en diferentes etapas del proceso de acreditación.

Publicaciones

Durante el término del proyecto Acreditación de Agencias de Aplicación de la Ley, Centros de Comunicaciones Policiales y Academias de Policía Mexicanas a Estándares Internacionales, se llevaron a cabo seminarios en línea, grupos de enfoque, y talleres para gerentes de acreditación en apoyo al mantenimiento y sustentabilidad de la acreditación. Aquí encontrarán grabaciones y publicaciones resultantes de las actividades realizadas.

Seminarios en Línea

El Gerente de Accreditación: preocupaciones y estrategias para el futuro

El Gerente de Accreditación: Preocupaciones y Estrategias Para el Futuro

Indicadores de Cambios Positivos Derivados del Proceso de Acreditación.

Indicadores de Cambios Positivos Derivados del Proceso de Acreditación.

El Modelo de Evaluación CALEA

El Modelo de Evaluación CALEA

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Desarrollo y Permanencia de la Cultura Institucional

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Fortalecimiento de las instituciones a través de politicas y procedimientos, desarrollo profesional de los empleados y controles internos

Vinculación del Programa de Acreditación con CALEA en la atención a la prevencion del delito y pogramas con la comunidad

Estándares Difíciles para Agencias de Aplicación de la Ley

Integridad Policial

Biblioteca de Publicaciones

Esta sección sirve como un recurso de referencias y artículos seleccionados que demuestran el mejoramiento e innovación de la profesión policial. Los recursos han sido seleccionados por sus beneficios potenciales a las agencias policiales de México. Tenga en cuenta que muchos de los recursos no son escritos por la Fundación Policíal.